提供就業崗位超7.3萬個;以創業帶動就業約9700人;向13萬人發放職業技能提升培訓補貼,全區技能人才總量達到27.4萬人……“就在南海 人社撐你”2021年南海區穩就業行動本周即將收官。今年以來,“職惠+”“創就+”“政當+”“技能+”“圓夢+”五個子項目共同發力,成效顯著。

就業是民生之本,是社會的穩定器。南海區連續兩年舉辦“就在南海 人社撐你”穩就業行動計劃,通過舉辦校企合作洽談會、開展高校畢業生跟蹤服務、發展人力資源服務產業園、舉行創新創業大賽評選等舉措,不斷提升服務水,凝聚社會各界力量,高質量推進穩就業、保就業工作,形成了頗具成效的“南海做法”。

未來,南海區人社局將繼續圍繞“惠民暖企、抓穩盡保”主線,挖潛力、拓空間、強保障,努力實現更高質量和更充分就業,為全面打造現代化活力新南海提供有力保障。

公共就業服務升級

線下招聘提供超4萬就業崗位

南海區人社局授權發布政務信息的“人社與你”公眾號,不久前發出一條南海區事業單位招聘信息整理帖。發揮新媒體優勢為求職者提供高效便捷的就業服務,是南海區“職惠+”公共就業服務提升計劃的組成部分。

在今年的多場“廣納英才·智匯南海”云聘日活動中,廣東遠航酒業集團有限公司、蒙娜麗莎集團股份有限公司等多家優質企業借助南海企業人才招聘臺直播間發布大量優質崗位,專業招聘顧問“直播帶崗”,在線宣講南海人才政策、企業崗位需求、崗位薪酬待遇等信息,吸引了眾多求職者關注和投遞簡歷。

依托“佛山人才網”,南海區為用人單位和求職者提供全天候、不打烊的網絡招聘服務。1月至11月期間,通過“佛山人才網”網上求職逾5600人,報名參會企業逾1900家,提供崗位2.9萬個。

同時,南海區人社局全年持續舉辦公益線下招聘會。截至今年11月,全區舉辦現場招聘會74場,參會企業逾1900家次,發布招聘職位逾8500個,提供就業崗位逾4.4萬個,進場求職者逾5200人,投遞簡歷逾4000份。

針對高校畢業生、退役軍人等群體,南海還提供有針對的就業服務。如今年10月,南海區勞動就業服務中心舉辦退役軍人專場招聘會,吸引了參會企業52家次,發布招聘職位196個,提供就業崗位1184個。南海區勞動就業服務中心相關負責人表示,舉辦此次專場招聘會后,該中心進一步加強了與南海區退役軍人事務局的溝通交流,通過挖掘區內用人單位用工需求,征集適合退伍軍人工作的崗位信息,打造退役軍人專屬供需對接臺。

高校畢業生就業服務方面,南海區人社局開展南海籍2021屆高校畢業生動態跟蹤服務,舉辦職業指導直播課、線上就業技能培訓、校園招聘會等活動,同時引導企業成立就業見基地,多領域開發見崗位,助力高校畢業生高質量就業。

接下來,南海區人社局還將舉辦南海區第十六屆校企合作洽談會,深入探索政、行、校、企合作新形式,搭建臺為南海企業與高技能人才、高校畢業生實現精準對接。

尋覓優質創業項目

年內創業帶動就業萬人

11月底,南海區人社局副局長賴碧儀帶隊走訪了多個創業項目,了解創業項目落地及發展情況,并向創業團隊詳細介紹了南海區創業帶動就業、人才培養、大學生就業等各類扶持政策。

此次走訪的項目均在“誰是創業+”2021年佛山市南海區第三屆創新創業大賽中獲獎。賴碧儀表示,希望通過實地走訪了解企業發展情況及當前遇到的困難,圍繞企業發展現狀、規劃和需求等深入交流,著力促進企業在創業路上再創佳績,促進項目落戶南海,為南海區穩就業工作提供動力。

今年6月,根據“創就+”創業帶動就業行動計劃,為發揮創業倍增就業效應,南海區人社局舉辦了“誰是創業+”2021年佛山市南海區第三屆創新創業大賽,面向全國范圍征集優質創新創業項目,并明確了“四個聚焦”:聚焦鄉村振興、聚焦三龍灣、聚焦新興熱門領域、聚焦大學生就業創業,以吸引創新要素為高質量發展提供新鮮血液。

最終大賽征集到項目502個,來自北京、上海、武漢、深圳、廣州、佛山等48個城市,涵蓋“互聯網+”、生物醫藥、節能環保、新零售、人工智能等領域。

大賽過程中,針對初創項目落地難、存活率低的常見問題,南海區人社局為進入初賽的創業團隊提供創客集訓營服務,接受創業導師從商業模式、產品運營、財務管理等多個模塊開展的專題培訓,并組織復賽團隊赴深圳美團大灣區總部和前海斑馬星球科創加速臺參觀,與深圳前海斑馬空間入駐優秀創新企業代表交流座談。南海區人社局希望,通過大賽選出一批與南海產業發展定位密切相關的優秀創業團隊,并給予重點扶持和資助,進一步推動創業帶動就業。

決賽當天,南海還對4家新增的創業孵化基地進行了授牌。目前,南海已有區級創業孵化基地23家,其中省級示范2家、市級5家,可同時容納約2038家經營戶入駐,涵蓋農業、技術研發應用、電子商務、生物醫藥、文化創意等細分領域。

上述基地已入駐企業(或項目)約1174個,促進創業人數2083人,累計帶動就業人數12310人。在創業孵化基地之外,今年1月至11月,南海共發放就業創業類補貼約4677萬元,補貼扶持1.86萬人次,發放創業擔保貸款140筆、7578萬元。

在大賽引流、政策扶持與導師指點下,今年以來,南海區人社局共促進創業約2400人,創業帶動就業人員約9700人,城鎮登記失業率2.3%,低于國家及省、市要求。

聚焦職業技能提升

“三項工程”助力高質量就業

做強實體經濟,需要大量技能型人才的支撐。為此,南海大力弘揚工匠精神,激勵更多勞動者特別是青年一代走技能成才之路,為南海高質量發展提供人才保障。

今年以來,南海強力推進職業技能提升行動,前三季度累計支出超過6183萬元財政資金,用于企業職工適崗培訓補貼、以工代訓補貼、技能提升補貼、“三項工程”培訓等。今年前三季度已支出超過1618萬元用于技能提升補貼,超過了去年全年金額。

在職業技能提升行動之外,南海還大力開展“技能人才隊伍培育”和“育匠計劃”,共同推動南海產業人才的“技能+”提升。一個鮮活的案例是,在上周舉行的南海區“育匠計劃”主題論壇上,2021年新認定的11家南海區大城工匠工作室獲授牌,4家復核達良好等級的2019年南海區大城工匠工作室獲發放科研補貼。

自2017年以來,南海在全國率先發布《舉匠令》,至今已命名南海區大城工匠90名,建成南海區大城工匠工作室60家。今年,南海創新方式方法,實施“育匠計劃”,強化大城工匠工作室之間的互動交流與經驗啟發,擴大南海區大城工匠及其工作室的影響力,弘揚工匠精神,助力南海制造品質提升。

在技能人才隊伍培育方面,南海區人社局用好技能人才隊伍獎勵“十三條”,進一步加大對技能人才引進、培育、評價、激勵各方面的扶持力度,落實各項培訓補貼政策,重點支持企業開展學徒制培訓和技能等級認定,推進培訓升級,優化技能人才就業發展空間,實現高質量就業。

同時,全力推進“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程規范化、專業化、品牌化發展,構建全民終身職業技能培訓體系,全力推進先進制造業與現代服務業融合發展,為南海區“兩高四新”產業發展提供全方位、多層次、立體化的技能人才支撐。

數據顯示,今年1月至11月,南海已向13萬人發放各類職業技能提升培訓補貼,全區技能人才總量達到27.4萬人。

■聚焦

拿出最好資源“圓夢+”打造高端人才大本營

南海區的人才群體最又有了一個新去處,那就是新啟用的南海人才館、高層次人才服務專區。這是南海區人力資源服務產業園的兩個主要功能分區,意味著“園夢+”人力資源服務產業園拓展計劃又取得了階段進展,南海人才服務效能進一步提升。

構建粵港澳大灣區人才高地

去年12月,位于金融高新區中心區域的南海區人力資源服務產業園開園運營,對標省級人力資源服務產業園以“立足南海、服務佛山、輻射粵港澳大灣區”的戰略思路,打造專業化、國際化、信息化的人力資源配置臺,全力構建粵港澳大灣區人才高地。

目前,南海區人力資源服務產業園已接洽50余家人力資源服務企業,成功入駐14家,包括人瑞人才、前程無憂、萬寶盛華、銳仕方達四家百強企業;入駐率達75%,服務企業53家,輸送及服務人才1269人,為產業園發展打開全新的局面。

當前,南海錨定“兩高四新”做大做強現代產業集群,急需大量中高端人才加入南海的產業隊伍,提供強有力的人才支撐,南海區人力資源服務產業園正是在此背景下應運而生。

南海區人社局相關負責人介紹,南海區人力資源服務產業園的穩步發展,可加速推進本地人力資源新業態發展;另一方面,有助于規范發展人力資源服務產業,為人才提供一流服務,加速中高端人才集聚。

為加快園區優質人力資源服務機構匯聚,促進人力資源服務產業蓬勃發展,市、區出臺了相關扶持政策,包括品牌進駐獎勵、營業規模獎勵、租金補貼、引才獎勵、培訓扶持等。

以南海區人力資源服務產業園為載體,南海將舉辦高層次人才對接會、高新技術人才獵聘會、“人力資源服務月”等活動,充分發揮產業園招才聚才作用為本土和周邊區域企業招攬四方賢才。據統計,該園企業去年為外資企業群志光電輸送一線員工2000人,兩年來每年為重點科研臺季華實驗室引進碩博人才300多人。

未來5年,按照規劃,南海區人力資源服務產業園將為南海引入各類人才約5萬人,服務區內高層次人才10萬人次,服務重點企業超5000家,引進國內外知名人力資源企業約50家,實現年度產值3億元,為南海打造“兩高四新”現代產業體系提供強有力的人才支撐。

為人才提供一站式服務

在已有的南海區人力資源服務產業園基礎上,今年10月,南海人才館、高層次人才服務專區正式投用,作為集文化展示、政策推介、招才引智、創新創業、市場服務、生活配套等多功能的高端人才服務綜合體,打造高端人才“大本營”,為南海人才提供“一站式”服務。

值得一提的是,產業園、人才館與人才服務專區均位于廣東金融高新區中心區域,周邊商業配套完善,30分鐘通達廣佛兩地以及廣州南站、佛山西站、白云機場等交通樞紐,2小時通達粵港澳大灣區。

其中,南海人才館以“水木菁華 澤潤南海”為設計理念,通過三個視角六個篇章,綜合展現南海人才工作歷程、人才扶持政策、人才發展環境及人才風采,全方位多角度展示南海人才工作成果。

南海區高層次人才服務專區分為服務交流區和創業辦公區,是集人才服務、人才交流、創業孵化等功能于一體的綜合區域。服務交流區可提供人才引進、資格認定、待遇落實等85項人才專屬服務,并配置人才數據看板、市民之窗、VTM優粵佛山卡自助辦理機等服務終端,可集成對接市區政務信息臺系統,提供便捷的“一網通辦”服務。

同時,南海高端人才聯誼會進駐服務專區常態化辦公,為各類人才在技術交流、信息互動和聯系溝通上搭建橋梁,舉辦高才大咖薈、才智沙龍、創業三三聚等人才交流品牌活動,為高層次人才打造有品質的“朋友圈”。

業務辦理區與人才館之間設立了交流洽談區,設有休閑吧臺、人才書吧、VIP接待室、線上直播間、方志驛站等公共服務空間,供人才免費使用各種設施及服務。

不僅如此,場館內還設立了約1000方米的創業孵化空間,配置多功能路演廳、辦公室、會議室等,向初始創業者提供經營場地、共享空間、項目展示、政策指導等創業服務,入孵的初始創業者可以共享館區內的高層次人才服務資源。

接下來,南海還將在南海人才館、高層次人才服務專區周邊建設主題人才公園,營造尊才愛才的濃厚氛圍,與現有的廣東高??萍汲晒D化中心、創投小鎮等重要臺共同形成完整的人才創新、創業、創投服務鏈條,促進人才、技術、市場、資源、資本等要素互動耦合,進一步推動“金科產人”融合發展。

■關注

強化東西部勞務協作助力黔東南“三江一寨”鄉村振興

建立長效勞務協作機制,鞏固拓展脫貧攻堅成果、助力鄉村振興。今年以來,南海區結對幫扶“三江一寨”實現穩崗1696人,落實勞務協作培訓開班5班次共249人,其中,從江“粵菜師傅”班49人、榕江“南粵家政”班150人、丹寨“南粵家政”班50人,完滿完成了“三江一寨”東西部勞務協作方面的工作目標。

南海積極推進兩地人社部門合作建立勞務聯絡工作站,協助成立從江縣分站、榕江縣分站、丹寨縣分站、麻江縣分站和凱里市分站,主動為用人單位和求職者推送就業供求信息,并為黔東南籍外出務工人員提供就業指導、權益維護、政策咨詢、技能培訓等就業服務。

同時,南海區人社局組織本土優質企業,開展東西部勞務協作專場及校園招聘活動,多種形式向外出務工人員推薦就業崗位,發布優質企業招聘崗位超過1萬個,舉辦勞務協作專場招聘會、校園招聘會共11場,搭建起該州勞動力與用工企業雙向選擇橋梁。截至目前,初步達成意向到南海就業的務工人員408人。

南海區還動員整合更多市場主體參與結對幫扶行動,確定了佛山群志光電有限公司等9家企業為佛山市南海區—黔東南州結對縣東西部勞務協作勞務輸出就業基地,推動以基地建設為點,輻射帶動形成東西聯動、上下協同的就業幫扶新局面。

勞務培訓方面,南海區通過與結對四縣職校、技校簽訂勞務協作協議,以“廣東技工”“粵菜師傅”“南粵家政”三大工程勞務協作培訓為目標,推動南海桂城技校與結對縣技工院校開展校校合作,為結對縣培養師資、提升務工人員技能水;積極推進東西部校企合作,推動榕江職業學校與南海區內的群志光電、福迪汽車等企業直接對接,探討校企定制班的設立,促進結對縣的技工校畢業生穩定就業,滿足南海區企業對產業工人的大量需求。

據了解,在接下來舉行的南海區第十六屆校企合作洽談會上,南海還將與黔東南院校簽訂重點人才協作項目,共同探索產教融合,吸引高水技工院校的技能人才加入南海、融入南海、扎根南海,與南海共謀發展、共創未來。(南方日報記者 黃艷姿 趙進 劉虎林)